公司里评选风采人物。让别人给投票。拉票。这样违法吗?
1、拉票本身不构成违法，对于网络上的刷票行为，我国法律也没有明确规定，但如果涉及奖项或者金钱利益，通过恶意刷票获取较高名次就有可能涉嫌诈骗。
2、总之，推荐干部的过程应该遵循公平、公正的原则，任何试图影响他人投票意愿或行为的行为，都可能被视为违反公平原则的拉票行为。
3、算。拉票就是采用一些手段、方式，劝说或吸引大家投票给你。并非只有贿赂、胁迫等非法的手段、方式才叫拉票。也就是说拉票也分为合法和违法。
4、都是为需求拉票的对象进行操作，以提高拉票对象在评选活动中的排名。所以人为干预的拉票在很大意义上已经等同于刷票了，因为拉票已经失去了原有的公平性，从而恶意的拉票与刷票行为都会遭到主办方的封杀。
5、违法。正规的投票活动只得参与正常的手段进行拉票，投票，刷票属于违规行为。如果利用软件刷票取得违规损害乐他人利用，会被追究法律责任。
6、聘请物业应该由业主委员会召开会进行投票，上门拉票属于违法供参考。
公司让投票并截图是否违法
1、公司里评选风采人物，让别人给拉票拉票是合法的，不属于违法行为。
2、违法。最新的刑事司法解释规定，把公司的绩效发放规则截图给别人行为是犯罪行为，不要将工资表传给他人，暴露单位和个人信息。如果造成严重后果，要追究法律责任。
3、违法。是出于营利目的，没有经过别人同意的情况下是属于侵犯隐私权的，截图也是一样的，属于违法侵权。违法是公民个人或者社会组织违反法律规定，危害社会的行为。
4、肯定是违反公平规则的，严重的话涉及违法。投票的设计初衷就是为了公平，为了保证其公平性，过程中利益涉及方禁止以任何方式来引导、诱导、迫使其他人的投票行为，否则就有损公平。
5、那要投票干什么，如果是选总统作弊投票，被发现了，那是不算数的，要重投票，好像也算犯法。\r\n\r\n如果是选班干部或生产先进之类的，就算作弊投票被发现了，一般也不会有人追究。
6、公司没有权力让员工投票调整员工工作岗位，因为违反了《劳动合同法》第三十五条“用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式”的规定，侵害了劳动者的合法权益。
请问法律是不是规定微信群不能拉帮结派投票?
没有。业主在群里接龙、投票表决事情是不具备法律效应的。《中华人民共和国民法典》第四百六十五条依法成立的合同，受法律保护。依法成立的合同，仅对当事人具有法律约束力，但是法律另有规定的除外。
八是不准搞任何形式的拉帮结派、拉票贿选；严禁利用微信、QQ群编织“人脉”结成团伙，搞小山头、小圈子、小团伙等。 十不准发表其他不当言论；严禁利用微信、QQ从事其他违背党纪国法的活动。
根据查询相关资料显示：不具有法律效力。企业微信的投票的功能是统计，并没有规定该功能具有法律效力。最好查询相关法律法规获得第一手权威信息。
国家法律法规对于微信群的相关规定包括有：互联网群组信息服务提供者和使用者，应当坚持正确导向，弘扬社会主义核心价值观；落实信息内容安全管理主体责任，建立健全用户注册、信息审核、应急处置、安全防护等管理制度等。
为维护微信平台绿色网络环境，更好地保障用户合法权益及良好的用户体验，腾讯根据现行法律法规及《腾讯服务协议》、《腾讯微信软件许可及服务协议》等相关规定，制定《微信个人帐号使用规范》(以下简称“本规范”)。
第三方平台评选投票违法吗
1、趣投票是投票互动软件。不违法。趣投票这款软件属于在线投票的平台，其中拥有着十分丰富的资讯信息，针对于感兴趣的内容去投票，还能够邀请朋友一起投票，非常具有娱乐互动性。
2、法律分析：微信投票一般不会是违法行为，但可能会违反一些平台的规定。
3、在物业选择过程中，如果第三方存在弄虚作假的行为，那么这种行为是不合法的。根据相关法律法规，任何单位和个人不得弄虚作假，损害其他业主的合法权益。